Как применять AGM

Начало работы

Зарегистрируйте прямых подчиненных.

Организуйте учет поручений и задач

Требуйте фиксировать в AGM поручения и рабочие задачи, Контролируйте сроки, планирование и результаты.

Определите график работы

Формализуйте график работы.
Вносите необходимые изменения и доводите до подчиненных.

Организуйте учет отработанного времени

Введите отчетность отработанного времени.
Будьте в курсе переработок или недоработок подчиненных.

Создайте график отпусков

Отразите запланированные отпуска подчиненных.
Легко планируйте график работы с учетом отпусков.

Контролируйте сроки контрактов

Внесите сроки контрактов и получайте уведомления.

Стимулируйте подчиненных

Оценивайте результаты работы и дисциплину.
Фиксируйте поощрения и взыскания.
Рассчитывайте премии от результативности.

Организуйте подбор кандидатов

Организуйте поиск и подбор кандидатов.
Контролируйте работу руководителей и рекрутеров.

Знайте подчиненных

Поручите указать личные данные.
Сохраните скан–копии соглашений.
Получите быстрый доступ к информации о подчиненных.

Управляйте структурой

Отразите все должности в вашем подчинении.
Формализуйте описание каждой должности.
Проанализируйте структуру и внесите необходимые изменения.

Определите цели

Сформулируйте текущие функции и текущие цели.
Сформулируйте необходимые регламенты и правила.
Формализуйте и доведите их до подчиненных.

Используйте каналы коммуникаций

Чаты, почта, голосовая и видеосвязь, новости, блоги доступны сразу после регистрации. Адресная книга настраивается автоматически.

Упорядочьте рабочую информацию

Наведите порядок в своих файлах.
Наведите порядок в файлах подчиненных.
Организуйте свои идеи.